Nommer le besoin réel
Métier, tâches, risques, rôle et contexte de l’employeur.
Formation professionnelle, sans jargon
Le bon parcours.
Le bon métier.
Comprenez les obligations, les parcours et les documents réellement délivrés avant de choisir un organisme.
Sources institutionnellesFinancement sans promesseChoix sans pression
Guides prioritaires
Choisissez votre formation
Chaque guide distingue la formation, l’évaluation, le document remis et la décision qui relève de l’employeur.
Prévention
SST
Comprendre le parcours de sauveteur secouriste du travail, de la formation initiale au MAC.
Lire le guide →HygièneHygiène alimentaire
La formation réglementaire de 14 h en restauration commerciale, souvent appelée à tort « formation HACCP », avec ses dispenses et son attestation.
Lire le guide →Conduite & enginsCACES®
Identifier parmi les huit recommandations la catégorie correspondant à l’équipement et distinguer le CACES® de l’autorisation employeur.
Lire le guide →SécuritéHabilitation électrique
Préparer le choix des symboles d’habilitation d’après les opérations, tensions, responsabilités et conditions médicales réellement applicables.
Lire le guide →SécuritéAmiante SS3 / SS4
Distinguer SS3 et SS4, puis préparer le parcours correspondant à la fonction réellement exercée, y compris pour un indépendant.
Lire le guide →Décider avec méthode
Du besoin au bon parcours
Les intitulés commerciaux ne suffisent pas. Partez du poste, des tâches, du rôle et de l’équipement.
Vérifier le parcours
Prérequis, pratique, évaluation et qualité de l’organisme.
Contrôler avant de payer
Durée, document délivré, financement et échéances.
Ces guides donnent des repères généraux. Confirmez votre situation avec l’employeur, l’organisme et, si nécessaire, le financeur compétent.
Au cas par cas
Financement : vérifier, ne pas supposer
Une possibilité de financement dépend du parcours exact, de votre statut, de l’organisme et des règles du financeur au moment de l’inscription.
Le site ne promet ni gratuité, ni remboursement, ni éligibilité automatique au CPF.